pg电子入口建科机器(天津)股分有限公司 2022年半年度陈述择要

2022-09-06 22:38:15 阅读次数:2

  pg电子官方网站地址本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  建科机械(天津)股份有限公司(以下简称“公司”)于2022年08月19日召开第四届董事会第八次会议和第四届监事会第七次会议,审议通过《关于公司的议案》。

  为使投资者全面了解公司的经营情况、财务状况等,公司《2022年半年度报告》及《2022年半年度报告摘要》于2022年08月20日在中国证监会指定的创业板信息披露网站巨潮资讯网()上披露,敬请投资者注意查阅。

  本半年度报告摘要来自半年度报告全文,为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划,投资者应当到证监会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。

  报告期内,公司实现营业收入19,452.70万元,归属于上市公司股东的净利润2,324.08万元,归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的归母净利润2,249.94万元。在报告期内公司经营所在地受新冠疫情影响的背景下,虽然国内上游钢材等原材料涨价,物流运输及设备安装调试受到了一些影响,公司募集资金投资项目还在建设中,但公司通过技术和工艺创新、管理优化、效率改革等方式,公司整体继续保持了平稳的经营趋势。

  在技术攻关和新品研发的同时,公司积累了大量专利技术,为公司持续打好技术攻坚战、提高自身知识产权保护力度、继续扩大国内外市场份额奠定了坚实基础。截至2022年06月30日,公司拥有已发证有效专利446项,获得软件著作权16项。其中,国内发明专利204项,实用新型专利231项,外观设计专利5项;港澳台及国外发明专利6项。截至2022年06月30日,公司共核准注册商标74项;其中含国内商标39项,港澳台商标9项,国际商标26项。公司曾荣获中国专利优秀奖、天津市专利金奖、天津市专利优秀奖、天津市科学技术进步奖、天津市技术发明奖、天津市北辰区科技进步奖等多个国家级、市区级奖项。

  公司始终将创新驱动作为企业发展的重要战略,采取“客户需求+自我革命”相结合的形式构建了符合企业自身发展的技术创新模式。近年来,公司通过不断的产品改型、技术创新,在产品性能指标和产品运转稳定性上取得了长足的进步,主要产品的技术性能达到国内先进水平,部分产品性能达到国际先进水平,公司产品的性能优势如下:设备可加工钢筋直径范围大、加工效率和精确度高;采用自动化控制系统和自主开发软件,设备自动化程度和人机互动程度高;采用节能化设计使得设备能耗更低;稳定性程度高pg电子入口。

  同时,由于公司产品在性能方面已达到或接近国际先进水平,而价格大大低于国外厂商同类设备,且相比国外厂商公司能够提供更便捷高效的售后服务。由此,公司凭借产品的高性价比优势及服务优势实现部分产品替代进口。同时,公司部分产品已实现出口海外市场。

  公司不仅在技术和产品设计上不断顺应市场的需求和变化,在品牌推广、产品质量和售后服务方面也不断精益求精,在行业内树立了良好的品牌形象和市场口碑。与此同时,公司与下游各领域主要客户建立了长期业务关系,积累了大量优质客户资源。在国内市场,公司已与中国中铁、中国铁建、中国建筑、中国交建、中国核建、三一集团、远大住工、中国宝武钢铁集团有限公司等大型企业或其下属公司等建立了良好的业务关系;在国际市场,公司产品已销往东南亚、西亚、中亚、非洲以及欧洲、美洲、大洋洲等百余个国家和地区。

  公司在发展过程中,深知人才是企业生存和发展的根本动力,非常重视人才的选拔pg电子入口、引进和培养,着力在公司内部从基层培养和提拔人才,既保证了人员基本稳定,也形成了勤勉、高效、崇尚革新和追求卓越的企业文化。

  公司拥有一大批行业内从业时间长、具有丰富经验的技术研发人员、生产销售人员和管理人员。其中,高层管理人员多是企业创立伊始就从基层起步,在企业的发展中逐步成熟并得到提拔;中层管理队伍多数已在公司任职10年以上;基层员工也通过公司提供的在岗培训不断获得提升和重用。公司有效的人力资源管理和人才梯队建设为公司的稳定发展奠定了坚实的基础,被天津市人力资源社会保障局评选为“海河工匠”培训基地。

  为做好产学研融合并为公司做好人才储备,与天津工业职业学院建设“校企联动科学研究与工程技术实践应用平台”,在项目研发、人才培育和引进方面积累了充分的经验。同时,截止至2022年06月30日,公司拥有正高级工程师1名,副高级工程师3名,享受国务院政府特殊津贴专家1名。公司将继续加强对高层次、高技能人才的引进、培养与激励工作,多措并举促进创新人才汇集,打造强大的人才队伍,继续推动公司的高质量发展。